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    汕頭代繳社保,代買汕頭社保,汕頭勞務派遣,汕頭社保外包
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人均工資7033元的汕頭,社保上下限將做調整
一、繳費工資基數
參保單位和職工應以職工工資作為各項社會保險費的繳費基數,職工工資高于(或低于)社會保險繳費工資上(下)限的,以社會保險繳費工資上(下)限為繳費工資。職工工資的構成,按《廣東省工資支付條例》等有關規定執行。
(一)企業職工基本養老保險、機關事業單位養老保險繳費工資基數上下限:上限為2020年全省全口徑從業人員月平均工資7647元的300%,即22941元;企業職工基本養老保險繳費工資基數下限為2020年汕頭市全口徑從業人員月平均工資6122的60%,即3673元;機關事業單位養老保險繳費工資基數下限為全省全口徑從業人員月平均工資7647元的60%,即4588元。
(二)失業保險繳費工資基數上下限:上限為2020年汕頭市全口徑從業人員月平均工資6122元的300%,即18366元;下限暫按我市最低工資標準1550元執行,調整時另行通知。
(三)工傷保險繳費工資基數:按參保單位職工工資總額計征。
根據粵人社規〔2020〕55號文件規定的特定人員單項工傷保險繳費基數:可根據其月勞動報酬或者月補助補貼收入等情況予以申報,上限為2020年全省全口徑從業人員月平均工資7647元的300%,即22941元;下限為2020年全省全口徑從業人員月平均工資7647元的60%,即4588元。
二、執行時間
本次調整的機關事業單位養老保險繳費工資基數上下限執行時間為2021年1月1日至2021年12月31日;企業職工基本養老保險、失業保險的執行時間為2021年7月1日至2022年6月30日;根據粵人社規〔2020〕55號文件規定的特定人員單項工傷保險為2021年7月1日至2022年6月30日。
汕頭社保代繳、工資代發服務流程:
1、初步咨詢:接受客戶咨詢,解答客戶問題,初步建立合作意向;
2、業務洽談:跟進客戶,了解客戶需求,洽談合作事宜;
3、確定外包類型:根據客戶的實際情況,確定外包類型及相關服務事項;
4、簽訂外包協議:根據外包類型進一步協商協議條款,簽訂外包服務協議;
5、開展外包服務:勞動用工備案、社會保險、勞動保障、住房公積金、人事檔案、工作檔案、法律咨詢等。6、履行外包協議:根據協議內容提供相應服務,結算相關費用。
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作為中國從事第三方人力資源服務的專業機構之一,駿伯人力集團在人力資源行業剛起步時就開始從事人力資源外包服務,在業內具有良好的聲譽及廣泛的影響力,成為行業的領先者。
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